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有識者会議が技能実習廃止の最終報告書 1年で転籍可、特定技能と接続
技能実習廃止の最終報告書とは 外国人の技能実習・特定技能の両制度の見直しを検討する政府の有識者会議が24日に開かれ、技能実習制度を廃止し新制度創設を提言する最終報告書を取りまとめた。 新制度では1年の就労などを条件に、受け入れる外国人の転籍(転職)を認める。受け入れ分野を整...
外国人の「特定技能2号」 新たな追加分野で資格試験始まる
特定技能2号新たな分野試験開始とは 熟練した技能を持つ外国人の在留資格で事実上、無期限に滞在できる「特定技能2号」の対象となる業種がことし拡大されたことを受けて、新たに追加された分野で資格を得るための試験が20日から始まりました。...
外国人労働者の転籍緩和「1年後」→「2年以内」
外国人労働者の転籍緩和とは 外国人の技能実習に代わる新制度の概要を盛り込んだ最終報告書のたたき台を巡り、政府の有識者会議は15日、職場を原則3年間変更できない「転籍」制限について、たたき台の修正案を議論した。たたき台は外国人労働者が1年間、就労すれば働きたい職場を選べるとし...
外国人材らの受験機会拡大 介護福祉士試験見直しへ 厚労省
介護福祉士試験見直しとは 厚生労働省は、介護現場での人材不足が深刻化する中、介護福祉士の国家試験制度を見直す検討に入った。特定技能の外国人材ら、働きながら資格取得を目指す人の受験機会の拡大に向け、合否判定の仕組みの変更などを視野に入れている。...
造船業で全国初、外国人労働者資格「特定技能2号」取得! ベトナム人3人の仕事ぶりに密着
造船業初、特定技能2号とは 以下のNEWSは、特定技能制度の造船業分野から特定技能2号の評価試験に合格した内容が紹介されています。↓↓↓↓ 造船業で全国初、外国人労働者資格「特定技能2号」取得! ベトナム人3人の仕事ぶりに密着...
技能実習見直し修正案 監理団体の役職員、兼務維持
監理団体の役職員兼務維持とは 外国人技能実習・特定技能両制度の見直しを検討する政府有識者会議で27日、技能実習に代わる新制度の修正案が示された。 受け入れを仲介し企業を指導する監理団体は、企業との役職員兼務を制限する方針だったが、現実的でないとの指摘を踏まえ、この要件を削除...
外国人の技能実習・特定技能の両制度の見直し
技能実習・特定技能の両制度の見直しとは 外国人の技能実習・特定技能の両制度の見直しを検討する政府の有識者会議では、技能実習制度を廃止し新制度創設を提言する最終報告書のたたき台が事務局から示された。 新制度では、対象となる外国人すべてに、熟練した技能を持つ外国人労働者に付与さ...
技能実習に代わる新制度素案、就労1年超で転職可能に
技能実習制度に代わる新制度素案とは 外国人労働者のあり方を議論する政府の有識者会議は18日、技能実習に代わる新制度で就労から1年を超えれば転職を認める案を示した。5段階ある日本語能力試験で一番基礎的な「N5」合格なども要件とする。外国人材を受け入れやすいように処遇を改善する...
外国人材「経済活性化に資する」 技能実習、見直し必要
技能実習見直し案とは 以下のNEWSは、技能実習制度の見直しについて小泉法相がインタビューに応じられた内容が記事にとりあげられていました。 外国人材「経済活性化に資する」 技能実習、見直し必要 小泉法相は13日、時事通信などのインタビューに応じ、専門知識や特殊技術を持つ外国...
日本在留の外国人 320万人超 過去最多
日本在留外国人が過去最多とは 日本に在留する外国人は、ことし6月末の時点で320万人を超え、過去最多となりました。出入国在留管理庁によりますと、ことし6月末の時点で、日本に在留する外国人はおよそ322万4000人で、この半年間で14万9000人増え、過去最多となりました。 ...
スリーエー株式会社はインボイス制度の登録事業者です
インボイス制度とは スリーエー株式会社は、2023年10月1日から開始されるインボイス制度対応のため適格請求書発行事業者の登録をおこないましたので以下にご報告させていただきます。 登録完了日 令和5年10月1日 登録番号 T5140003013542...
日系4世に「定住者」の在留資格を付与 日本語能力などを要件に検討
日系4世の定住者とは ・中南米暮らす日系4世の受け入れを拡大するため、政府は日本語能力など一定の要件を満たした4世に、長期在留して働ける「定住者」の在留資格を与える方向で検討している。今秋にもパブリックコメントを募り、年内の告示改正を目指す。...
去年の技能実習生の失踪者が過去2番目 政府は新制度創設を検討
実習生の失踪者が過去2番目とは 去年、技能実習生として在留しながら行方が分からなくなった外国人がおよそ9000人に上り、過去2番目の多さだったことが分かりました。 技能実習生として日本に在留している外国人はおよそ32万人いますが、関係者によりますと、去年1年間で9006人の...
外国人労働者対象の雇用実態調査 ことしから毎年実施へ 厚労省
雇用実態調査とは 日本で働く外国人は増加傾向が続いていますが、厚生労働省は外国人労働者を対象に賃金や労働時間などの雇用実態を調べる調査をことしから毎年、実施することを決めました。 厚生労働省によりますと、日本国内で働く外国人労働者は去年10月時点で182万人余りとこの10年...
9月オンライン研修は終了しました。
オンライン研修とは 9月27日(水曜日)におこなわれたオンラインによる申請等取次研修会は終了となりました。 全国から多数のご参加いただきまして誠にありがりがとうございます。研修会最後の質疑応答の時間も複数の方から在留資格や申請取次に関するご質問があり有意義に活用いただけたと...
タクシーなど外国人運転手を拡大 国交省「特定技能」に追加検討
特定技能に追加検討とは 以下のNEWSは、タクシーやトラックドライバーの人手不足を解消するために、特定技能制度に導入する案を検討していることが説明されています。↓↓↓↓ タクシーなど外国人運転手を拡大 国交省「特定技能」に追加検討...
外国人エンジニア、在留資格の審査3カ月超→1カ月に
外国人エンジニアとは 政府は2023年秋からIT(情報技術)分野の外国人エンジニアが日本の在留資格を取得する際の審査期間を短縮する。国家戦略特区内が対象で、現在は長ければ3カ月以上かかる手続きが最短で1カ月ほどになる場合もある。自治体が受け入れ企業を事前に調べて迅速審査につ...
永住申請、25年にもオンライン申請可能に
永住申請オンライン化とは 以下のNEWSは、外国人の在留資格申請がオンラインでできるように進化していますが、永住申請もオンラインで手続きができるに進めていることが説明されています。↓↓↓↓ 永住申請、25年にもオンライン申請可能に...
外国人材に訪問介護サービス解禁を検討
外国人材に訪問介護解禁とは 以下のNEWSは、特定技能制度の介護分野で訪問介護サービスを追加する案が説明されています。 ↓↓↓↓ 外国人材に訪問介護サービス解禁を検討 ・厚生労働省は、介護分野で働く外国人材の受け入れルールの見直しに着手する方針を固めた。外国人材が従事できる...
外国人材受入れセミナー(入国・在留手続と申請等取次制度について)
セミナー概要(申請等取次研修会) 外国人材の入国及び在留手続きに係る地方出入国在留管理局への申請書類の取次ぎを行うにあたり、申請等取次者としての承認を受けるためには、出入国在留管理庁が示している「出入国在留管理行政に関する研修会の基準」を満たす機関が実施する研修会を受講し、...
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